Participez au développement de notre activité en recrutant les talents qui rejoindront notre équipe de consultants !
➡️ Mise en place d’une stratégie de sourcing en lien avec l’équipe RH
➡️ Sourcing Préqualifications téléphoniques des candidats
➡️ Réalisation d’entretiens avec la responsable recrutement
➡️ Rédaction et publication d’annonces sur nos différents outils
➡️ Gérer les candidatures entrantes
➡️ Co-construction des processus liés au recrutement
➡️ Intégration et réflexion autour de l’IA dans nos métiers
Bac +3 ou +5 – formation RH
Dynamique, bon sens du relationnel, travail d’équipe, autonomie
Stage de 6 mois à 12 mois
Prise de poste à partir de septembre 2026
New-e est une société de conseil qui accompagne les entreprises pour accélérer leur transition durable. Nous mobilisons à tout moment au sein de leurs équipes nos talents engagé.e.s pour déployer, animer et suivre leurs projets à Impact.
Rejoindre new-e c’est avoir l’assurance de travailler à 100 % pour des projets à Impacts Positifs. Vous contribuerez à accélérer la transition durable !
Choisir new-e, c’est aussi un développement professionnel en accord avec vos ambitions et vos valeurs. Vous participez à des ateliers Fresques du Climat, 2Tonnes, Biodiversité. Vous participez activement à notre engagement associatif et êtes moteur en présentant les projets et les causes qui vous tiennent à cœur !
Diversité des missions, formations, montée en compétences techniques, développement des compétences humaines, challenges, rencontres seront au rendez-vous pour atteindre vos objectifs de carrière et garantir votre épanouissement au travail.
Remplissez le formulaire ci-dessous pour postuler.
